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2025-03-16 144
“青黄不接”是一个汉语成语,字面意思是指“青苗”尚未成熟,而“黄熟”的粮食已经吃完。这个成语的含义可以概括为以下几点:
基本解释:
- 青:指未成熟的绿色禾苗。
- 黄:指已经成熟的粮食。
- 整体意思:旧粮已经吃完,而新粮尚未收割,形容一种暂时的匮乏状态。
引申义:
- 该成语不仅限于粮食的短缺,还可以比喻人力、物力、财力等方面的接续不上,表示在某一时刻出现的缺乏或不足。例如,人才方面的青黄不接,指的是老一辈人才逐渐减少,而新一辈人才尚未成长起来的现象。
历史背景:
“青黄不接”一词的来源可以追溯到北宋时期,欧阳修在其文章中提到,夏季的粮食钱在春天发放,正是新谷未成熟而旧粮已尽的时节,这种情况使得农民面临困境。由此,这个成语逐渐演变为形容各种资源的短缺。
使用示例:
- 在现代汉语中,常用“青黄不接”来形容企业或机构在人员配置、资源调配等方面的不足。例如:“由于公司人力资源的青黄不接,导致项目进展缓慢。”。
“青黄不接”不仅是对农业生产周期的描述,也广泛应用于社会、经济等多个领域,形容因新旧交替而导致的暂时性不足。
“青黄不接”这个成语不仅可以用来形容物资的短缺,也可以用来形容人。其基本意思是指庄稼尚未成熟,而旧粮已经吃完,形容人力、财力等因一时接续不上而暂时缺乏。特别是在人才方面,常用来指代后继无人或新旧交替不顺利的情况。
“青黄不接”可以用来描述以下几种情况:
- 人才短缺:在某些领域或行业中,老一辈的人才已经退休或离开,而新一代的人才尚未成长起来,导致人才的断层。
- 能力交替不顺:在团队或组织中,前一代的领导或核心成员能力突出,而新一代的成员尚未具备相应的能力,造成工作上的不协调。
可以说“青黄不接”确实可以形容人,尤其是在讨论人才继承和能力传承时,这个成语的使用非常恰当。
“青黄不接”这个成语的比喻意义主要指的是在某个时期内,旧的资源(如粮食、人力、财力等)已经耗尽,而新的资源尚未到位,导致暂时性的匮乏或不足。它可以用来形容以下几种情况:
- 粮食不足:指的是农作物尚未成熟,存粮已经吃完,造成粮食短缺的状态。
- 人力资源短缺:在人才方面,指的是老一辈的人才逐渐退休或离开,而新一代的人才尚未成长起来,导致人才的断层。
- 财力或物力的不足:在经济或企业管理中,指的是由于某种原因导致的资金或物资的暂时短缺,影响正常运作。
这个成语的来源可以追溯到《元典章·户部·仓库》,其中提到“即日正是青黄不接之际,各处物斛涌贵”,强调了在特定时期内资源的紧缺状态。“青黄不接”不仅仅是一个描述农业状态的成语,它的应用范围广泛,涵盖了经济、社会和人力资源等多个领域。
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